Bewerbungs-

prozess

Bewerben Sie sichmit Erfolg!

Schön, dass Sie Teil unseres Teams werden möchten! Damit unser erster Kontakt ein voller Erfolg wird, erklären wir Ihnen hier, wie Sie sich am besten bei uns bewerben.

Bewerbungs-prozess

  • 1. Vorbereitung:

    Nehmen Sie sich Zeit, in unserem Jobportal gezielt eine für Sie passende Position herauszusuchen, und bewerben Sie sich dann direkt online über das Portal. Hierzu sollten Sie sich ein eigenes Benutzerkonto anlegen.

    Checkliste für Ihre Bewerbung:

    • Motivationsschreiben: Warum interessieren Sie sich für die ausgeschriebene Stelle? Was sind Ihre Stärken, Talente und beruflichen Ziele? Was begeistert Sie an der Freier Group Austria? Bitte geben Sie zudem Ihren Gehaltswunsch und Ihren frühestmöglichen Starttermin an.
    • Lebenslauf: Hier geben Sie einen Überblick über Ihre bisherigen Tätigkeiten mit den zugehörigen Aufgabenbereichen, Ihre Erfolge sowie Ihre Schul- / Studien- oder Ausbildungszeit.
    • Zeugnisse: Bitte fügen Sie alle Arbeitszeugnisse sowie die wichtigsten Nachweise zu Weiterbildungen etc. bei. Bei unseren Nachwuchskräften benötigen wir zusätzlich das letzte Schul- bzw. Studienzeugnis.

    Achten Sie bitte auf die Vollständigkeit Ihrer Bewerbungsunterlagen.

  • 2. Eingang und Bestätigung:

    Nachdem Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in unserem Bewerbermanagement-System hochgeladen haben, erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.

  • 3. Prüfung Ihrer Unterlagen:

    Wir benötigen einige Zeit, um Ihre Bewerbung sorgfältig zu prüfen. Den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung können Sie jederzeit im Portal unter ihrem eigenen Account abrufen. Sollten Ihre Bewerbungsunterlagen nicht vollständig sein, werden wir Sie zeitnah kontaktieren und bitten, Ihre Bewerbungsunterlagen zu vervollständigen.

    Sollten wir nach Prüfung Ihrer Unterlagen feststellen, dass Ihr Profil nicht zu unserem Stellenprofil passt, laden wir Sie ein, auch weiterhin unser Jobportal zu besuchen, um sich wieder auf eine Ausschreibung bewerben zu können, wenn Sie etwas Passendes/Interessantes für sich finden.

    Selbst wenn wir Ihnen hinsichtlich Ihrer Bewerbung für die ausgeschriebene Vakanz keine positive Nachricht geben können, hoffen wir, dass wir als Arbeitgeber weiterhin interessant für Sie bleiben und sich möglicherweise in Zukunft eine Zusammenarbeit ergibt.

  • 4. Auswahlverfahren:

    Wir haben je nach Position unterschiedliche Vorgehensweisen. Damit Sie sich etwas darauf einstellen können, skizzieren wir Ihnen hier die möglichen Schritte in unserem Bewerbungsprozess:

    Nähere Informationen zu den jeweiligen Auswahlmethoden finden Sie hier.

    Es kann aber auch vorkommen, dass wir bei der ein oder anderen Position den Bewerbungsprozess etwas abändern. Sobald eine Entscheidung gefallen ist, bekommen Sie von uns auf jeden Fall eine Rückmeldung.

  • 5. Einstellung:

    Wir haben uns für Sie entschieden und konnten alle Details des Vertrags klären? Dann freuen wir uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.

KontaktAnfahrt

  • Tel.: 000000-000000 Fax.: 000000-000000 E-Mail: lorem@ipsum.dolor

    s.Oliver Bernd Freier GmbH & Co. KG s.Oliver-Straße 1 97228 Rottendorf

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